高盛員工產假、侍產假增至20週!8間金融機構產假日數一表睇晒

高盛員工產假、侍產假增至20週!8間金融機構產假日數一表睇晒

香港打工仔受僱傭條例保障,除了法定假期及福利外,員工的人工及福利好不好,很多時候都取決於僱主。投資銀行高盛宣布,將新手父母員工的產假及侍產假增至20週,領養及代孕父母也可享有20週假期。

撰文:Smart ED編輯部  | 圖片:unsplash

產假、侍產假增至20週 領養及代孕父母都有份

高盛宣布由2019年11月1日開始實施新福利計劃,其中所有新手父母包括領養及代孕父母,都可享有20週產假或侍產假。高盛行政總裁David Solomon表示,香港、美國及部分地區的原本產假及侍產假只有16週及4週,今次將兩者假期日數大幅調升,原因是希望為有才能之士提供一個更佳的工作環境,以吸引及留住更多優秀人才。

香港作為國際金融中心,多家金融機構近年亦積極提高員工福利,包括增加員工產假及侍產假的日數。除高盛外,渣打的產假亦一樣是20週,但侍產假則只有2週,但其實已領先很多公司。

8間金融機構產假日數

金融機構產假侍產假
高盛20週20週
渣打20週2週
滙豐16週10天
恒生16週10天
花旗14週2週
東亞14週7天
中銀香港14週5天
工銀亞洲14週5天

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高盛員工產假、侍產假增至20週!8間金融機構產假日數一表睇晒
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法定侍產假只有5天

根據《2018年僱傭(修訂)(第3號)條例》,如果男性僱員的子女於2019年1月18日或之後出生,並符合法例的相關規定,便可就其配偶/伴侶每次分娩享有5天侍產假。僱員取假前須按法例的規定預先通知僱主。另外,行政長官林鄭月娥在2018年的《施政報告》中雖建議法定產假由10週延長至14週,但只有公務員才即時受惠。現時香港一般打工仔仍維持10週的法定產假。

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