減碳獎賞平台Carbon Wallet 正向思維鼓勵綠色生活
Carbon Wallet聯合創辦人鄭智韜（Chester）說：「每次提到氣候變化，人們聯想到的影像就是飢餓的北極熊，或者融化的冰川，讓人充滿無力感，我們希望能夠改變這個情況，因為一般人的日常生活之中，有很多地方可以做得更加環保。」
Carbon Wallet於2021年3月正式推出手機App，這是一個一站式的獎賞平台，全方位協助市民實踐綠色生活。
計算個人減碳量
Carbon Wallet手機App的版面設計得充滿色彩，給人充滿力量及積極的感覺，配合各種鼓勵元素，令人們一步一步地享受綠色生活模式。
手機App共有四大功能，首先是獎賞機制，無論是賺分或兌換，兩者均與綠色生活有關。
用戶可以透過乘搭港鐵、步行、食素、享用植物奶飲品、回收及進行環保的購物行為賺分；後者指裸買、購買補充裝用品或以可重用物料製造的產品。
用戶儲到一定積分後，便可兌換各式禮品，包括免費港鐵車程、世界自然基金會的導賞團、推崇綠色生活品牌的優惠券等。第二個功能是減碳地圖，地圖上集合了10萬個回收地點，方便用戶檢索鄰近的回收地點，如果未能在地圖上找到，用戶也可以自行添加，令回收地點的資料更加齊全。
第三個功能是計算減碳量，以圖像化的形式，顯示用戶在生活中的綠色行為合共減少了多少碳排放，假設減少了214公斤的碳排放，其實相當於三次單程飛往台灣的碳排放，令一般人對碳排放更加有概念。「相對於每個行為的碳排放，計算減碳量，對於個人來說，感覺更加良好，讓人覺得我做了這些改變，便能夠協助拯救地球，更加能夠推動人們參與。」
Carbon Wallet與Reset Carbon合作，計算各種綠色行為的減碳量，以一餐素食為例，將一般人平均吃一頓飯的碳排放，與素食的碳排放量相減，便能夠得出這個行為的減碳量。「個人層面的減碳量，暫時未有國際標準，我們盡量參考各種公開指標，率先採用本地標準，如果沒有本地標準，便會參考國際標準。所有減碳量的計算方法非常透明，用戶可以在手機App中找到資訊。」
以日常交通為例，運輸署因應不同的交通工具，提供碳排放量的計算方法，Carbon Wallet以此為參考指標計算；至於使用可重用餐盒替代即棄餐盒，由於本地沒有相關參考資料，所以使用國際標準。
最後一個功能是任務，透過遊戲化的形式，吸引用戶參與，培養出綠色生活習慣，最終改變消費模式。任務分為兩種，其一是個人任務，例如回收指定數量的膠樽便可以獲得指定分數；另一種是集體任務，集合各個用戶的力量，一起向目標進發，達成的話，參與用戶便可以瓜分獎賞。
登記用戶女性佔6成
由2021年初推出至今，手機App的累計下載量超過1萬次，其中登記用戶超過40,000名以上，女性佔比超過六成，活躍用戶的年齡主要介乎26至45歲。
近年流行環境、社會及管治（ESG），香港政府推出「2050氣候藍圖」，目標是在2050年達到碳中和，這需要社會各界全面配合，包括企業及個人。
與商業機構合作
企業扮演更加重要的角色，所以愈來愈多企業提倡環保，由於Carbon Wallet累積了一班推崇綠色生活的用戶，所以吸引不少機構與之合作。
Carbon Wallet於今年4月與六個美容護膚品牌，包括Fresh、L’Occitane、The Body Shop、Factiv、EVOLCARE及Melvita，合作推出「回收真美」活動，提供這六個品牌回收美容空瓶的資訊，教導用戶處理空瓶，並且到指定門市進行回收，用戶能夠獲取Carbon Wallet的積分。
此外，Carbon Wallet與AXA合作推出環保生活賞，鼓勵保險公司的客戶轉用電子月結單，以及使用數碼渠道進行索償，從而減少使用紙張。
「我們與商業機構合作，為他們提供鼓勵綠色生活的積分，同時進行市場推廣，吸引更多用戶參與。」
配合全民減廢
Carbon Wallet將與快流消費品集團合作，鼓勵消費者回收包裝，一方面讓品牌知道旗下產品包裝的回收率，方便制定相關策略；另一方面，為喜歡這個品牌的消費者提供獎賞，吸引他們繼續惠顧。
「我們要合力打造良性循環，當市民明白保護環境的重要性，企業發掘當中的需要，可以與我們合作推動，讓更多市民參與其中。」
氣候變化帶來的危機迫在眉睫，監管機構對企業碳排放的資訊披露愈來愈嚴格，除範圍1及範圍2外，之後還要因應範圍3作出披露，這牽涉到價值鏈上下游的碳排放，包括個人顧客，為Carbon Wallet帶來發展機遇，日後有機會與企業合作計算個人碳排放。
現時用戶在合作商戶消費後，須上載收據，然後經系統批核後才可以獲得積分。
Carbon Wallet即將與支付平台合作，透過API對接，用戶消費時能夠一併儲分。
除了「2050氣候藍圖」以外，香港將於明年推出都市固體廢物收費，亦會規定食肆不能派發即棄塑膠的餐具，針對飲品製造業推出生產者責任制，所有政策旨在全民減廢，這為Carbon Wallet帶來了不少機遇。
「無論中小企、大型企業，或者近年流行的積分獎賞平台，都可以與我們合作推動綠色生活，我們亦計劃與學校合作進行教育工作。」
Carbon Wallet是港鐵集團旗下專注於創新的MTR Lab全資附屬公司，團隊現時共有七名全職員工，短期內將建立自家的技術團隊，預料年底員工數目將增至10至11名。
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靈感源於中學時代
中學時代的Chester，參加不少青年論壇，接收到很多外國關於創新及環保的資訊，令他對社會創新這方面的興趣開始萌芽。
Chester畢業於香港中文大學工商管理學系，希望在畢業後能夠加入總部在香港，並且在國際市場有業務的公司。
2019年，Chester成為港鐵公司的管理培訓生，整個計劃為期兩年，他需要到不同部門工作，接觸不同範疇，這令他的創業概念進一步成形。
「當時正值行政總裁參加完世界經濟論壇，集團亦提出可持續發展及創新的目標，所以我便趁機向管理層推銷我的創業概念，並且獲得接納。」
Chester著手進行市場研究，發現其他地區都有鼓勵人們進行綠色生活的平台，例如內地的螞蟻森林、台灣的環保集點等，但是香港暫時未有一個像樣的平台，因而創辦Carbon Wallet。
