日本永居條件收緊│收入日語全面加辣、申請人須繳納30年「厚生年金」！配偶申請快變慢 趕絕境外土豪課金移居
日本永居條件大幅加辣
日本官方早前公布，外國人永住許可審查指引修訂方案，預計經公眾諮詢後，在2027年4月起實施，並計劃於今年10月正式公布新指引。「永住許可」即日本永久居留權，一直是不少打算長居日本的外國人重要目標。現時一般申請人原則上要在日本連續居留10年以上，並符合品行良好、能夠獨立生活，以及取得日本永居符合當地利益等條件。
今次修訂最關鍵之處，是把以往較籠統的獨立生活能力，改成更清楚的收入要求。
新方案提出，申請人的家庭年收入，原則上要持續高於日本家庭平均水平。相關標準會參考日本總務省家庭收支調查、厚生勞動省國民生活基礎調查，以及國稅廳民間工資實際狀況統計調查等資料。換言之，申請人不只是證明自己夠錢生活，而是要證明收入達到日本一般家庭平均以上，而且要穩定。
另一個新門檻是退休保障。方案要求申請人將來可領取的養老年金，原則上要達到以相關收入水平工作30年，並加入厚生年金保險後可得到的金額。
「厚生年金」是日本受僱人士主要退休金制度，保費按人工計算，由公司及員工分擔。若申請人預計可領取的年金不足，仍可用存款、股票等金融資產作補充，但這代表審查不再只看現時收入，也會看長遠退休保障是否足夠。
日語能力亦會成為日本永居更明確的審查因素。新方案提出，申請人需要有一定程度的日語能力，可在日本社會獨立生活。同時，當局亦會考慮申請人是否了解日本制度、社會規範及公共責任。若申請人有學齡子女，子女是否在日本接受義務教育，亦可能成為審查參考。這反映日本政府不只想吸引資金，也更重視外國人是否真正融入當地生活。
國民年金VS厚生年金比較表
| 國民年金 | 厚生年金 | |
|---|---|---|
| 對象 | 20～59歲在日本有住所者（自營業、學生、無業、打工族等） | 受雇於符合條件公司的正社員及部分兼職者 |
| 保費負擔方式 | 全國統一定額，本人全額負擔（金額每年度改定） | 依薪資比例計算，保險料率18.3%，公司與本人各半負擔 |
| 手續 | 本人須至居住地市役所／区役所辦理 | 由公司於雇用時代為辦理，本人無須另外申請 |
| 扶養配偶者 | 需各自加入並繳費 | 配偶年收未達一定標準可成為第3號被保険者，免繳保費但仍計入年金紀錄 |
| 未來給付水準 | 僅老齡基礎年金部分 | 基礎年金＋依薪資與加入年數計算的報酬比例部分，通常較高 |
| 留學生適用制度 | 可申請「學生納付特例制度」延後繳費 | 多數留學生因工時限制無法加入 |
| 脫退一時金 | 符合條件可申請 | 符合條件可申請 |
配偶申請永居快變慢
配偶申請永居的快線亦可能變慢。現時日本人或永住者的配偶，原則上只要結婚滿3年，並在日本居留滿1年，便可申請永住。新方案擬把要求延長至結婚滿5年，以及在日本居留滿3年。對於透過婚姻身份規劃日本長居的人而言，取得永住的時間表將明顯拉長。
日本永居資格日後亦未必再是一勞永逸。日本早前已修改相關入管法律，加入撤銷永住許可的機制。日後若永住者故意欠稅、不繳社會保險，或沒有履行重要公共責任，當局可考慮撤銷其永住資格，改為其他在留身份。這代表永住者取得身份後，仍要持續守法、交稅及履行社保責任。
截至2025年底，日本在留外國人達412萬5,395人，首次突破400萬人；當中持有永住資格的人有94萬7,125人。外國人口增加，一方面反映日本面對勞動力不足，需要吸引外來人才；另一方面亦令外國人政策成為社會焦點。今次收緊永住審查，並不等於完全關門，而是把門檻由單純長住及有收入，推向更重視穩定納稅、語言能力、社保紀錄及融入程度。
市場認為，今次新規對港人最大啟示，是日本移居不能再只靠買樓、開公司或資產證明作賣點。
過往有投資者透過經營管理簽證到日本，開公司、買物業或安排業務營運，再等時間申請永住。但若新指引落實，當局將更重視申請人是否有真實及穩定收入、是否長期繳稅、是否有年金紀錄，以及是否具備日語能力。單靠境外資金或短期課金式安排，未必再足以支持永住申請。
對有意移居日本的香港家庭而言，實際上要更早準備。收入證明、納稅紀錄、年金及健康保險供款紀錄，都會變得更重要。日語學習、子女教育安排，以及是否能夠長期在日本生活，亦會影響申請部署。日本仍然需要外國人才與資金，但政策方向已很清楚：想取得永久居留，未來不只是有錢就得，而是要證明自己能夠長期參與日本社會，並按日本制度生活。
