暑期實習人員（非法律）招聘｜起薪$11,200 附政府工入職條件+申請方法
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暑期實習人員（非法律）｜政府工的穩定性以及具有競爭力的薪酬福利，吸引不少人關注政府職位空缺。公務員招聘涵蓋多個領域崗位，其中律政司聘請暑期實習人員（非法律），起薪點為$11,200 ，即看暑期實習人員（非法律）的職責、學歷要求、入職條件、申請手續等資訊。
暑期實習人員（非法律）丨招聘詳情
| 部門 | 律政司 |
| 職位名稱 | 暑期實習人員（非法律） |
| 薪酬 | $11,200 |
| 學歷要求 | 學位文憑或學位證書 學士學位 |
| 截止申請日期 | 29/02/2024 23:59:00 |
| 經互聯網遞交申請 | 不適用 |
暑期實習人員（非法律）丨薪酬
律政司的暑期實習人員（非法律）薪酬由每月11,200元
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暑期實習人員（非法律）丨入職條件
申請人須－
(1) 是香港特別行政區永久性居民；
(2) 是專上院校本科二年級或以上的全日制學生或研究生課程的全日制學生；
(3) 在香港中學文憑考試或在香港中學會考的英國語文科和中國語文科[註 (2)]考獲＂第3級＂或以上成績，或具同等學歷；
(4) 精通MS Office應用程式；及
(5) 操流利粵語及英語。
注意事項
(1) 僱用期︰2024年6月至8月（一至三個月）
(2) 政府在聘任人員時，2007年前的香港中學會考英國語文科（課程乙）和中國語文科C級成績，在行政上會被視為等同2007年或之後的香港中學會考英國語文科和中國語文科 ‘第3級’ 成績。
暑期實習人員（非法律）丨職責
暑期實習人員主要負責－
(1) 協助管理文件檔案及記錄，包括處理銷毀舊有文件/檔案及製作電子檔案；
(2) 協助處理一般辦公室行政事務、籌辦員工活動及處理其他相關事宜；
(3) 進行研究工作；
(4) 協助統籌活動，安排活動流程及提供支援；及
(5) 協助整理及發布法例。
暑期實習人員是以非公務員合約條款聘用。一般須每周工作44小時。可享有休息日、 法定假日、公眾假期及病假日。《強制性公積金計劃條例》（第485章）的規定適用於暑期實習人員。
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暑期實習人員（非法律）丨申請手續
| 截止申請日期(日/月/年) | 29/02/2024 23:59:00 |
| 經互聯網遞交申請 | 不適用 |
暑期實習人員的薪酬範圍是多少？
暑期實習人員的薪酬由11200起…詳情請看
暑期實習人員的學歷要求？
暑期實習人員最低的學歷要求為…詳情請看
圖片來源：公務員事務局
