【暑熱警告加辣】今日起兩新機制生效　多區35度自動升一級｜極端酷熱即發黃色警告

勞工處今日（8月28日）起優化工作暑熱警告系統，新增兩個自動觸發機制。第一，當天文台發出「極端酷熱天氣」特別提示時，系統將自動發出黃色工作暑熱警告，並同時調低更高級別警告的啟動門檻；第二，若本港多區錄得實測氣溫達攝氏35度或以上，現有警告級別將自動上調一級，例如黃色升至紅色、紅色升至黑色。今次是繼今年4月20日新增9個監測站、擴大熱壓力數據覆蓋範圍後，勞工處再一次優化機制。

【破紀錄爭議】高溫只發黃色惹質疑

今次優化背景，源於今年夏季多次出現本港錄得破紀錄高溫、但工作暑熱警告仍然只維持黃色級別的情況，令勞工處被質疑機制反應遲緩、未能真實反映酷熱程度對戶外工作者的威脅。勞工處處長許澤森早前公開承認相關安排「充滿問號」，並承諾會於暑假內完成優化工作。事實上，工作暑熱警告制度自2023年推出以來已經歷多次調整，今年4月20日率先新增9個監測站，將原本只依賴一個氣象站數據的做法，擴大至結合10個地點的熱壓力數據，藉此涵蓋更多偏遠地區；當時機制訂明，只要9個新增監測站當中有4個或以上錄得熱壓力達標，即使原有站點數據未達門檻，亦可發出相應級別警告。今次是相隔約4個月後，勞工處再一次因應執行反饋優化機制，新增兩項自動觸發條件，正是回應有關批評，目標是令警告級別可以更快、更直接對應實際錄得的高溫數據，減少「破紀錄高溫卻只發黃色」的落差。

【新機制拆解】35度升一級點解讀

根據新機制，若本港多個地點同時錄得攝氏35度或以上實測氣溫，現行警告級別會自動上調一級，例如原本已發出的黃色警告會直接升至紅色，紅色警告則升至黑色，過程不再需要額外等待其他數據確認。另外，一旦天文台發出極端酷熱天氣特別提示（即氣溫達到或預測達到攝氏35度以上），工作暑熱警告會即時跳升至黃色級別作為下限，同時降低啟動更高級別（例如紅色）警告所需的監測站數目門檻，原先需要4個監測站達標方可發紅色警告，門檻降至2個站達標即可，令警告可以更早、更快發出。勞工處預計，新機制下每年約有4至7日可能觸發紅色警告，當中1至2日有機會達到黑色警告級別，較過往頻率明顯提高。

【打工仔關心】警告與停工是否劃上等號

工作暑熱警告分為黃、紅、黑三個級別，僱主須因應級別為僱員提供相應措施，包括增加休息時間、提供飲用水及安排陰涼休息地點；當警告升至最高的黑色級別，戶外及高溫工作場所的僱員理論上可以暫停室外工作。今次優化令警告有更大機會在極端天氣下升至紅色甚至黑色，意味相關停工安排啟動的次數，預計亦會較以往增加。不過，警告級別上調並不等同強制停工，具體安排仍須由僱主根據風險評估及行業指引執行，實際執行力度因行業及僱主而異。

【專家質疑】制度根基仍待解決

措施公布後，隨即有氣象及勞工權益人士提出保留意見。有前天文台高層形容今次優化屬「有待處理的缺陷」，質疑現行「香港暑熱指數」本身缺乏科學基礎，促請當局盡快改用國際普遍採用的濕球黑球溫度作為指標，並希望可於下個夏季前完成相關改動；亦有前天文台官員形容今次改動只屬「小修小補」，認為現有指數未有充分考慮濕度及風速等因素，未必能夠準確反映戶外工作者實際承受的熱壓力。有勞工權益組織則形容措施屬「新瓶舊酒」，認為對戶外勞工的保障仍然不足。對打工仔而言，新機制確實有望令警告發出得更快，但警告本身是否等於實際停工安排、僱主會否切實執行，仍要視乎日後執行情況。

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